为尽快推进浙江中益医药科技有限公司（筹）的筹建工作，经研究决定，对浙江中益医药科技有限公司（筹）经理人进行校内外公开招聘。现将有关事项通知如下：

一、竞聘条件

1、大学本科学历，年龄四十周岁以下；

2、政治素质好，工作责任心强，有奉献意识，有较强的市场开拓精神，对相关政策法规较为了解；

3、身体健康，有充沛的精力开展工作；

4、有较强的沟通协调能力；

5、信守承诺，能认真履约并完全接受浙江中益医药科技有限公司（筹）经理人目标考核方案；

6、有企业经营管理或相关经历者优先。

二、浙江中益医药科技有限公司（筹）经营机制

1、实行经理人任期目标责任制

浙江中医药大学医学技术学院代表浙江中医药大学与经理人签订任期目标责任书，通过责任书制定全面的考核指标和奖惩办法，按考核结果进行奖惩。浙江中益医药科技有限公司（筹）经理人必须履行以下责任：

（1）完成企业注册、审批、筹建任务，完成净利润指标。

（2）国有资产保值增值：经理人在任期内，确保国有资产保值增值。

（3）降低非生产、经营性开支，严格控制招待费、差旅费支出。

（4）廉政建设：经理人必须实行企业事务公开，民主办企，发挥员工的民主监督作用，强化廉政建设，杜绝管理漏洞，实行廉政建设一票否决制。

（5）合约期内，经理人及其直系亲属不得以任何形式经营、参股与浙江中益医药科技有限公司经营范围相同的企业。

（6）经理人须接受学校廉政监督及审计，经年末审计，发现严重亏损或违反合同约定、违规、违纪、违法行为的，学校有权决定终止聘任并对其违纪、违规及违法行为按有关规定和法律处理。

2、按照“按劳设岗、公开招聘、择优聘用、严格考核、合约管理”的原则，对企业职工实行全员岗位聘任制。

3、超额完成经济的，超指标部分留一定比例用于对经理人和员工的奖励。

三、招聘程序

招聘工作由浙江中医药大学医学技术学院负责，成立专门的招聘工作小组。具体招聘程序如下：

1、个人自荐。本次招聘工作实行校内外公开招聘，凡符合任职条件和资格的人员均可参加应聘。招聘报名于2016年5月24日早上9:30开始，于2016年5月31日下午5:00截止。

应聘人员必须填写应聘表，若为校内人员应聘必须经部门负责人同意并签署意见。应聘表及个人简历（五份）交至杭州市滨江区滨文路548号浙江中医药大学20号楼314办公室，联系人:管老师，联系电话：0571-86613573。

2、资格审查。招聘工作小组对应聘人员进行资格审查。

3、组织面试。招聘工作小组对应聘人员进行面试，确定人选。

4、正式聘任。签订聘任合同。

注：报名表及经理人任期具体考核指标及待遇可至杭州市滨江区滨文路548号浙江中医药大学20号楼314办公室领取、咨询，联系人:管老师，联系电话：86613573。

浙江中医药大学医学技术学院

2016年5月24日